職業發展規劃是企業和員工長期利益的統一，安普利為其員工指明職業發展方向，設計職業發展通道，使員工看見個人發展的希望，實現人才的長期穩定性。

我們的願景：努力滿足人才的需求，堅持“以人為本”，為員工提供良好和寬鬆的發展前景，實踐組織發展戰略目標。

原 則：係統性原則 長期性原則 動態原則